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又一大厂裁员!电商巨头集体撤退

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京喜拼拼裁员,巨头撤出社区团购
 
谁能想到,继阿里、腾讯、字节之后,京东也开始裁员了。
 
据新浪科技报道,京东旗下社交电商平台“京喜”近日将进行人员调整,具体优化比例为10%-15%,主要集中在京喜拼拼业务。
 
京喜拼拼,是京东推出的社区团购平台,于2021年1月正式上线。依托背后京东强大的供应链,京喜拼拼为消费者带来精选低价好货,在上线初期迎来了一波爆发。

然而,京喜拼拼的后续发展却,没有预想中好。数据显示,2021年第四季度,京喜拼拼的日单量在800万上下,GMV为72亿左右,远不及其他巨头。比如多多买菜的日单量在4400万左右,GMV为430亿。
 
虽然京喜拼拼此次并非全员裁撤,部分人员会转移到保留区域,但不可否认的是,在社区团购这条赛道上,京东确实正在进行一场有序的撤退。
 
实际上,在京东之前,已经有多个巨头在今年撤离社区团购了,他们的动作可能比京东还大。
 
2月初,橙心优选深圳公司的企业状态变更为注销。在此之前,橙心优选已进行全国分批次关城,业务范围大大缩减,并上线“橙掌柜”转型为批发业务。
 
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3月13日,“阿里裁员”又冲上微博热搜。消息称阿里旗下MMC事业群将进行20%的裁员,其主打品牌即为社区团购平台淘菜菜。
 
紧接着的3月16日,有内部员工爆料称,美团优选已开始裁员动作,主要为代理侧和直代侧。另外早在1月29日,分管美团优选事业部的美团高级副总裁陈亮就被调离了一线。
 
种种迹象表面,社区团购已经成了电商巨头们的“弃子”,为了不被它吸走更多的资源,只好逐步撤退,及时止损。
 
那么,两年前大厂蜂拥而入的社区团购,为什么会被他们抛弃呢?
 

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社区团购的硬伤在哪?
 
社区团购成为巨头弃子的首要原因,是它太“贵”了。
 
要知道,和这些互联网巨头平时做平台不一样,社团团购属于重资产模式,需要在前期投入大量资金。
 
比如说,做淘宝只需要提供服务器,找人搭建好平台,再配备客服和技术人员维护就行了,主要为带宽和人工成本。但做社区团购,你得一个城市一个城市的发展门店,搭建仓储,让业务落地。实体店的成本远比线上门店高。
 
社区团购不仅“重”,门槛也相当之低,难以搭建起护城河。不管名字多么新潮,社区团购的核心业务说白了就买菜,互联网买菜和去超市、小贩那买菜没有本质区别,所以想获得竞争力就只能打出价格优势。
 
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如此一来,社区团购就变成了比谁烧钱烧得多的优势,毕竟用户只会用脚投票,同等质量下永远只会选最便宜的,这也是前两年社区团购格外便宜的原因,巨头们都下了血本补贴。
 
但是,烧钱总是有尽头的,现金流再充裕的大厂也禁不住每年几十上百亿的亏损。烧不下去的,就只好鸣金收兵。
 
了居高不下的成本,社区团购更大的“硬伤”在于,它没有解决任何实际问题。
 
一般来说,电商公司的业务,都是为了解决大家遇到的实际问题而建立的。比如饿了么和美团解决了打工人吃饭的问题;快递柜和菜鸟驿站,解决了代收快递的问题;顺丰和京东解决了送货太慢的问题。
 
那么,社区团购解决了什么问题呢?
 
是菜价太贵的问题吗?补贴停止后,很多APP上的瓜果蔬菜比原来贵了一截,远不及菜市场实惠,后者甚至还有讲价的空间。
 
是买菜不便的问题吗?对于团购这种形式,其实不用APP也能实现,业主拉个微信群商量下便是了。更何况有些APP要第二天才能自提,反而更麻烦了。
 
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既然不能为消费者解决实际的问题,那么互联网模式下社区团购的意义在哪里?有没有一种可能是,买菜这件事,根本不需要互联网插手?
 
最后,社区团购还面临着政策压力,时不时就要被施以处罚。
 
2020年9月,市场监管总局出台新规,要求互联网平台严格遵守“九不得”;2021年3月,国家市场监管总局对五家社区团购平台的不正当价格行为,作出了行政处罚。
 
去年以来,商务部办公厅等11部门印发《城市一刻钟便民生活圈建设指南》提出,明确规范了社区电商(社区团购)的发展方向,反对垄断,防止资本无序扩张。
 
之所以官方严加监管,主要原因有二。
 
其一,如果互联网巨头们垄断了菜源,很可能会迎来一波涨价,就像外卖那样。民以食为天,民生问题是国之大计,不可能让买菜被巨头垄断。
 
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其二,巨头们的社区团购,抢了很多小贩的生意,也挤占了传统商超的生存空间。“身怀绝技”的巨头们,不能只把自己的技术用在“菜篮子”生意上。
 
总之,社区团购能做,但不应该由他们来做。
 

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一次昂贵的试错
 
从电商巨头的角度看,从社区团购赛道撤退也完全是一件坏事,至少能从中吸取到教训。
 
普通人创业,向来是九死一生,一将功成万骨枯。大厂也是同样的道理,只不过他们的试错空间更大,这个项目亏了,大不了换下一个。
 
可以说,在“买菜”这件事上,电商巨头们交了不少“学费”。
 
而对于电商大公司的员工而言,也是时候重新审视所处的工作环境了。
 
的确,大厂拥有更多的机会、更丰厚的薪资、更高的圈层,但也有着更多的变数。在大厂,没有哪个基层员工的不可替代的,只要有必要就能裁掉。
 
况且,如今的互联网行业已不复当年,进入了存量时代,与其继续内卷,不如退一步,向下寻找机会。
 
既然大厂可以撤出社区团购,年轻人为什么不能撤出大厂呢?


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